ORIENTASI KARYAWAN BARU

 

Orientasi karyawan baru ini ditujukan kepada seluruh karyawan yang baru bergabung di RS Awal Bros 

 

 

Tujuan Umum

 

  •  Pembekalan materi untuk menambah pengetahuan karyawan baru dalam mengenal Rumah Sakit Awal Bros 
  • Memantapkan mental dan perilaku dasar para peserta, sebelum memasuki lingkungan kerja di Rumah Sakit Awal Bros.
 

 

Tujuan Khusus

 

• Pemahaman falsafah dan profile Rumah Sakit Awal Bros
 
• Pemahaman standar pelayanan & budaya Rumah Sakit
 
• Pemahaman sistem dan tata kelola Rumah Sakit Awal Bros 

PERKENALAN ORIENTASI

Tahapan orientasi

1.Orientasi Karyawan baru dilaksanakan selama 3 bulan

2.Orientasi karyawan baru terdiri dari :

  • Orientasi umum: dilaksanakan di kelas/ online selama 8 full offilne – 14 hari blended
  • Orientasi Khusus dilaksanakan di unit masing masing selama 10 minggu

3.Pada akhir periode peserta akan di evaluasi pasca 3 bulan sebagai rekomendasi tahapan karyawan.

4.Hasil evaluasi akan  dibuat oleh atasan langsung  dan di setujui oleh manajer untuk diserahkan ke SDM

Gambaran kelas jarak jauh

1.Peserta akan didaftarkan secara online dengan alamat gmail peserta di google class

2.Peserta akan mendapatkan notifikasi melalui email atau di aplikasi Google class ,

3.Para peserta akan mendapatkan tugas tugas yang harus dilaksanakan sesuai perintah yg di persiapkan oleh pengajar

4.Peserta akan mengikuti proses post tes akhir kelulusan  dan mendapatkan sertifikat 

Tata tertib selama mengikuti kelas orientasi

1.Peserta adalah  karyawan baru RS Awal Bros Batam yang telah di jadwalkan untuk mengikuti kelas orientasi,

2.Pelatihan orientasi adalah pelatihan wajib yang harus di ikuti oleh peserta yang telah di daftarkan 

3.Peserta wajib mengikuti dan menyelesaikan tugas di  seluruh sesion yang di tugaskan kepada peserta sesuai waktu yang telah ditentukan

4.tugas tugas dapat dikerjakan menggunakan HP ataupun PC berbasis Internet

 

 

ALL ABOUT ORIENTASI KARYAWAN BARU
  • Orientasi Karyawan Rumah Sakit adalah serangkain kegiatan Pembekalan materi yang di berikan secara terstuktur bagi karyawan baru di Rumah Sakit Awal bros Batam Sebelum ditempatkan sesuai jabatannya.
  • Karyawan baru Rumah Sakit adalah ; dokter spesialis,dokter umum , perawat tenaga kesehatan lain,tenaga non kesehatan, serta tenaga alih daya yang ditempatkan di RS Awal Bros Batam.
  • Kegiatan Orientasi merupakan salah satu tahapan status karyawan di RS Awal Bros dan wajib ikuti oleh Seluruh karyawan baru RS Awal bros Batam.
  • Masa pelaksanaan orientasi adalah 3 bulan terdiri dari Orientasi umum Karyawan baru dan Orientasi khusus unit.
  • Materi Orientasi terdiri dari materi orientasi umum dan khusus.
  • Dokter umum mendapatkan orientasi umum.
  • Karyawan mendapatkan materi orientasi umum dan unit.
  • Materi orientasi di persiapkan oleh DIKLAT berkerjasama dengan instruktur materi dalam bentuk kurikulum
  • Pemberi materi adalah ;
    • Orientasi umum : Kepala unit diklat ,kepala unit serta instruktu internal yang telah di tunjuk.
    • Orientasi Unit : kepala unit bersangkutan dan diklat keperawatan untuk karyawan baru di unit keperawatan.
  • Manajer SDM bertanggung jawab atas terlaksananya program orientasi umum dan orientasi khusus unit.
  • Seluruh manajer bertanggung jawab atas terlaksananya orientasi khusus unt di masing masing departemen.
  • Pelaksanaan kegiatan orientasi rumah sakit dikelola oleh unit Diklat umum Departemen SDM
  • Perencanaan dan Pelaksanaan Kegiatan merupakan satu kesatuan dalam program pelatihan DIKLAT tahunan RS Awal Bros Batam
  • Peserta Orientasi harus di Evaluasi pasca orientasi dan penelian secar terukur dengan metoda yang seragam sebagai bahan rekomendasi dalam tahapan status karyawan.
  • Pemahaman terhadap Profil Rumah Sakit:
      • Penerapan Standar sikap dan standar layanan
      • Pengukuran terhadap kerjasama dalam tim kerja
      • pengukuran terhadap kedisiplinan
      • kemampuan penguasaan dan penerapan terhadap prosedur dan teknik keselamatan
      • penguasaan terhadap uaraian tugas dan jabatannya
      • penguasaan alur dan ruang lingkup layanan di unitnya.
      • pengetahuan terhadap standar mutu penelian individu dan unitnya
      • penguasaan terhadap prosedur minimal di unitnya.

QUICK ACCESS

Login to your account below

Fill the forms bellow to register

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.